Chi siamo Per essere leader protagonisti dell’oggi e del domani, occorre rompere gli schemi con originalità, innovazione e tradizione, consapevolezza e visione, rigore e pragmatismo, pensiero alto e concretezza.  

Il nostro purpose è quello di formare, supportare e affiancare giovani manager ad alto potenziale, top manager di esperienza, imprenditori, aziende, professionisti nel processo di creazione e sviluppo di un modello individuale basato su conoscenze concrete e operative per favorire una crescita responsabile votata all’innovazione e alle performance.

Perché LIUC Business School Il nostro approccio alla formazione e alla ricerca applicata è da un lato “focused on the individual and individually tailored”
e dall’altro “experience-oriented”.

Diversi per scelta

L’unicità è il tratto più evidente che accomuna le aziende, i manager e i professionisti che ci scelgono; per questo la nostra offerta, sia in ambito education, sia in ambito advisory evolve verso format ibridi dal DNA sempre più “individual".

Diversi per approccio

Se la nostra formazione è accademica, l’esperienza e le competenze concrete sono invece maturate stando in mezzo a chi ci ha scelto - le aziende - e nel contesto dal quale abbiamo preso vita, quello del circuito Confindustriale.

Diversi per natura

Siamo nati in un'epoca contraddistinta da elevata incertezza. Il nostro approccio ci consente di sviluppare conoscenze e azioni “difensive” per contrastare le complessità dei mercati e, contemporaneamente, elaborare idee e pianificare soluzioni “offensive” per innescare sviluppo e competitività.

Diversi per concretezza

Il nostro approccio, sia nell’attività d’aula sia nella ricerca e nell’advisory, è sistematicamente concreto, applicato, declinato in senso operativo e orientato all’attualità, senza rinunciare al rigore concettuale e alla precisione metodologica.

Diversi per dimensione

Siamo snelli e agili. Ci siamo sempre, anche nei momenti non formalizzati. Ci piace incontrare manager e aziende anche al di fuori dei momenti d’aula o dei meeting e accompagnarli in percorsi di crescita che siano condivisi, progettati e soprattutto vissuti insieme.

Diversi per empatia

Per noi la crescita personale di chi ci sceglie deve coniugarsi con quella professionale: coaching personalizzato, consulenze in ambito head hunting, engaging lectures, sessioni aperte, tool di self assessment, LBS Alumni.

Siamo convinti di poter rompere gli schemi perché noi per primi siamo diversi.

I nostri numeri
0
Professionisti formati ogni anno
0
Progetti di ricerca e advisory ogni anno
> 0
Programmi formativi ogni anno

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